Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2012 жылғы 09 тамыздағы №1035 Қаулысы

Опубликовано: Бейсенбі, 09 Тамыз 2012

Шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық гранттар беру қағидаларын бекіту туралы


«Индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттiк қолдау туралы» Қазақстан Республикасының 2012 жылғы 9 қаңтардағы Заңы 4-бабының 20) тармақшасына сәйкес Қазақстан Республикасының Үкiметi Қаулы етеді:
1. Қоса беріліп отырған Шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық гранттар беру қағидалары бекітілсін.
2. Осы қаулы алғашқы ресми жарияланғанынан кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі.

Қазақстан Республикасының Премьер-Министрі                                                               К.МӘСІМОВ

 

Қазақстан Республикасы  Yкiметінің 2012 жылғы «9» тамыздағы  №1035 қаулысымен бекітілген


Шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық гранттар беру қағидалары

1. Жалпы ережелер

1. Осы Шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық гранттар беру қағидалары (бұдан әрі 11+ Қағидалар) «Индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттік қолдау туралы» Қазақстан Республикасының 2012 жылғы 9 қаңтардағы Заңының (бұдан әрі 11+ Заң) 4-бабының 20) тармақшасына сәйкес әзірленген және шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық гранттар беру тәртібін айқындайды.
2. Осы Қағидаларда мынадай негізгі ұғымдар пайдаланылады:
1) грант 11+ шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндiрiстiк технологияларды енгiзуге арналған инновациялық грант;
2) грант алушы 11+ осы Қағидаларға сәйкес грант алған заңды тұлға;
3) инновациялық грант 11+ инновациялық гранттар берудің басым бағыттары шеңберінде индустриялық-инновациялық қызмет субъектілерінің индустриялық-инновациялық жобаларын іске асыру үшін оларға өтеусіз негізде берілетін бюджет қаражаты;
4) индустриялық-инновациялық жоба (бұдан әрі 11+ жоба) 11+ белгілі бір уақыт мерзімі ішінде іске асырылатын технологиялар трансфертіне, жаңа немесе жетілдірілген өндірістер, технологиялар, тауарлар, жұмыстар және қызметтер жасауға бағытталған іс-шаралар кешені;
5) индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттік қолдау саласындағы уәкілетті орган (бұдан әрі 11+ уәкілетті орган) 11+ индустрия және индустриялық-инновациялық даму саласындағы басшылықты жүзеге асыратын, сондай-ақ заңнамада көзделген шектерде салааралық үйлестіруді және индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттік қолдауды іске асыруға қатысуды жүзеге асыратын орталық атқарушы орган;
6) ұлттық институт 11+ технологиялық даму саласындағы ұлттық даму институты;
7) өтінім 11+ осы Қағидалардың талаптарына сәйкес қажетті құжаттар қоса берілген белгіленген үлгідегі өтініш;
8) өтініш беруші 11+ Қазақстан Республикасының аумағында тіркелген және қызметін жүзеге асыратын осы Қағидаларға сәйкес инновациялық грант алуға арналған өтінімді қарауға ұсынған заңды тұлға.
3. Гранттар өтініш берушілерге индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттік қолдау туралы заңнамаға сәйкес Үкімет айқындайтын инновациялық гранттарды берудің басым бағыттары шеңберінде ұсынылады.
4. Ұлттық институттың еншілес ұйымдары гранттарды алуға өтініш берушілер болып табылмайды.
5. Таратылу процесіндегі дәрменсіз (банкротқа ұшыраған) деп танылған, мүлкі тәркіленген және (немесе) экономикалық қызметі тоқтап тұрған заңды тұлғалар, көрсетілген заңды тұлғалардың иелері мен бірінші басшылары, дәрменсіз деп танылған және мүлкі тәркіленген жеке тұлғалар гранттарды алуға өтініш берушілер болып табылмайды.
6. Гранттар беру саласындағы ақпараттық қамтамасыз етуді ұлттық институт жүзеге асырады, сондай-ақ оның еншілес ұйымдары жүзеге асыра алады.
7. Гранттар беруді осы Қағидаларға сәйкес уәкілетті орган мен ұлттық институт арасында жасалған шарт негізінде инновациялық гранттарды беруге көзделген қаражатты бөлу арқылы уәкілетті орган жүзеге асырады.
8. Гранттарды беру кезінде осы Қағидалардың ережелеріне сәйкес отандық және шетелдік сарапшыларды тарта отырып, тәуелсіз сараптама жүргізіледі.
9. Өтініш берушінің осы Қағидаларда көзделген гранттың бір түріне өтінім беруі оны индустриялық-инновациялық қызметті мемлекеттік қолдау туралы заңнамада көзделген өзге инновациялық гранттарды алуға ұмтылысын шектемейді.

2. Гранттар берудің тәртібі

 Өтініш берушінің құжаттамасына қойылатын жалпы талаптар

10. Грант алу үшін өтініш беруші ұлттық институтқа мынадай құжаттарды ұсынуы қажет:
1) осы Қағидаларға 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша грант алуға өтініш;
2) осы Қағидаларға 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша өтініш берушінің сауалнамасы;
3) осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысан бойынша күнтізбелік жоспардың жобасы;
4) осы Қағидаларға 4-қосымшаға сәйкес нысан бойынша шығыстар сметасының жобасы;
5) салық төлеушінің салықтық берешегінің және төлеу мерзімі Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес кейінге қалдырылған жағдайларды қоспағанда, өтінім беру күнінің алдындағы үш айдан артық жинақтаушы зейнетақы қорларына міндетті зейнетақы жарналары бойынша берешегінің жоқтығы немесе болуы туралы бірінші басшының немесе қол қоюға құқығы бар тұлғаның қолы қойылған және салық органының мөрімен куәландырылған салық органының белгіленген нысандағы анықтамасының түпнұсқасы;
6) өтінім беру күнінің алдындағы үш айдан артық банк алдында берешегінің жоқтығы туралы банк (банктердің) басшысының немесе оның орынбасарының қолы мен банк мөрімен куәландырылған банк (банктердің) анықтамасының түпнұсқасы (егер өтініш беруші екінші деңгейдегі бірнеше банктің немесе филиалдардың, сондай-ақ шетелдік банктің клиенті болған жағдайда, осы анықтама әрбір осындай банктердің әрқайсысынан ұсынылады);
7) өтінім қолма-қол ұсынылған жағдайда қосылған құн салығына есепке қою туралы куәліктің түпнұсқасы мен көшірмесі салыстыра тексерілгеннен кейін құжат түпнұсқасы өтініш берушіге қайтарылады немесе өтінім пошта арқылы түскен жағдайда қосылған құн салығына есепке қою туралы куәліктің нотариалды куәландырылған көшірмесі;
8) өтініш берушінің Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасына сәйкес соңғы 2 (екі) жылдағы қаржылық есептілігінің көшірмесі, егер заңды тұлға 2 (екі) жылдан кем қызмет етсе, соңғы жылдағы қаржылық есебі ұсынылады;
9) өтінім қолма-қол ұсынылған жағдайда мемлекеттік тіркеу (қайта тіркеу) туралы куәлік пен жарғының түпнұсқасы және көшірмелері салыстыра тексерілгеннен кейін түпнұсқа өтініш берушіге қайтарылады немесе өтінім пошта арқылы келіп түскен жағдайда мемлекеттік тіркеу (қайта тіркеу) туралы куәлік пен жарғының нотариалды куәландырылған көшірмесі;
10) заңды тұлғаның мөрімен куәландырылған бірінші басшының тағайындалуы/сайлануы туралы құжаттың көшірмесі;
11) бірінші басшы болып табылмайтын тұлғаға өтінім беру, қол қою және грант беру туралы шартқа және грант алумен байланысты өзге құжаттарға қол қою құқықтары берілген құжат.
11. Шет елде инженерлiк-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грантқа үміткер өтініш беруші осы Қағидалардың 10-тармағында көрсетілген құжаттарға қосымша мынадай құжаттарды ұсынады:
1) өтінім берілген сәттен бастап кейінгі он екі ай мерзімге өтініш берушінің инженерлік-техникалық персоналының біліктілігін арттыру бағдарламасы;
2) алған білім мен дағдыларды кәсіпорында қолдануға байланысты өтініш беруші шетелге біліктілігін арттыруға жіберуді жоспарлап отырған қызметкер мен жұмыс беруші арасындағы міндеттемелер жазылған шарт көшірмесі немесе келісімшарт;
3) іссапар орнына және тұрақты жұмыс орнына дейінгі жолақы құны, біліктілікті арттыру мерзімі ішінде өмір сүру құны бойынша құжаттарды қоса алғанда, біліктілікті арттыру курстарының құнын көрсете отырып, өтініш берушінің біліктілікті арттыру ұйымымен ынтымақтастығын растайтын құжат;
4) өтініш беруші біліктілігін арттыру үшін жіберуді жоспарлап отырған қызметкердің жеке басын куәландыратын кадрлар есебі бойынша жеке іс-парақтың кадр бөлімі куәландырған көшірмесі;
5) инженерлік-техникалық салада біліктілігін арттыруға жіберуі жоспарланып отырған қызметкердің лауазымы мен жұмыс тәжірибесін құжаттамалық растау.
12. Жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грантқа үміткер өтініш беруші осы Қағидалардың 10-тармағында көрсетілген құжаттарға қосымша ұлттық институтқа мынадай құжаттарды ұсынады:
1) осы Қағидаларға 5-қосымшаға сәйкес жоғары білікті шетелдік маманның инженерлік-техникалық саладағы жоғары кәсіптік білімінің болуын растайтын мәліметтер;
2) осы Қағидаларға 5-қосымшаға сәйкес жоғары білікті шетелдік маманның инженерлік-техникалық салада кемінде 5 (бес) жыл жұмыс тәжірибесінің болуын растайтын мәліметтер;
3) жоғары білікті шетелдік маманның инженерлік-техникалық салада шетелде соңғы бір жылдағы жалақысының деңгейі өтініш беруші мәлімдеген жалақының кемінде 60 (алпыс) пайызын құрайтынын растайтын құжаттар.
13. Консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грантқа үміткер өтініш беруші осы Қағидалардың 10-тармағында көрсетілген құжаттарға қосымша ұлттық институтқа мынадай құжаттарды ұсынады:
1) егер мұндай құжаттар Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес міндетті болса, қызметтің жекелеген түрлерімен айналысуға мемлекеттік органдар беретін лицензиялар, рұқсаттар, өтінім қолма-қол ұсынылған жағдайда салыстыра тексерілгеннен кейін құжат түпнұсқасы өтініш берушіге қайтарылады немесе өтінім пошта арқылы түскен жағдайда қызметтің жеке түрлерімен айналысуға мемлекеттік органдар беретін лицензиялардың, рұқсаттардың нотариалды куәландырылған көшірмелері;
2) осы Қағидаларға 6-қосымшаға сәйкес нысан бойынша консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдардың ұсынылатын қызметтер саласында кемінде 3 (үш) жыл жұмыс тәжірибесінің болуын растайтын біліктілігі туралы мәліметтер;
3) консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдардың қызмет көрсету кезінде штаттық және штаттық емес мамандарының болуын растайтын мәліметтер, олар мынадай талаптарға сәйкес келуі керек:
жоғары арнайы білімнің болуы;
осы Қағидаларға 6-қосымшаға сәйкес жобаның тиісті саласында зерттеулер саласында кемінде 3 (үш) жыл өндірістік жұмыс тәжірибесі;
4) тартылып отырған консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымның ұқсас қызметтер көрсеткен клиенттерінен кемінде үш ұсыным;
5) консалтингтік, жобалық және инжинирингтік қызметтер саласында қызметтер көрсететін ұйымның консалтингтік, жобалық және инжинирингтік қызметтер саласындағы қызметтерінің құнын растайтын құжаттар.
14. Басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізуге грантқа үміткер өтініш беруші осы Қағидалардың 10-тармағында көрсетілген құжаттарға қосымша ұлттық институтқа мынадай құжаттарды ұсынады:
1) осы Қағидаларға 6-қосымшаға сәйкес басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу бойынша қызметтер көрсету саласындағы басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу қызметтерін көрсететін ұйымның кемінде екі жылдық жұмыс тәжірибесін растайтын біліктілігі туралы мәліметтер;
2) басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу саласында қызметтер көрсететін ұйымда кемінде екі жылдық жұмыс тәжірибесі бар тартылып отырған компания басшысының немесе оның орынбасарының қолы қойылған түйіндемелері қоса берілген білікті штаттық және штаттық емес мамандардың болуын растайтын мәліметтер;
3) тартылып отырған ұйымның ұқсас қызметтер көрсеткен клиенттерінен кемінде үш ұсыным;
4) басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу саласында қызметтер көрсететін ұйымның басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу бойынша қызметтер көрсетуге қызметінің құнын растайтын құжаттар.
15. Грант алуға өтінім материалдары бірыңғай бумаға жинақталған, беттері нөмірленген және осы Қағидалардың талаптарына сәйкес ресімделген болуы тиіс. Өтінімнің барлық материалдары жобаны іске асыру кезеңі ішінде жарамды және өтініш берушіге қайтарылмайды.
16. Өтініш беруші ұсынылған құжаттардың, бастапқы мәліметтердің, есептердің, негіздемелердің толықтығын және сенімділігін қамтамасыз етеді. Өтініш беруші ұсынған ақпаратта есептерде пайдаланылған мәліметтердің көзі және есепті жүргізу күні көрсетіледі.
17. Ұлттық институт өтініш берушінің жазбаша келісімінсіз өтінім туралы инновациялық гранттар беру процесіне қатысы жоқ үшінші тұлғаларға ақпараттың жария етілмеуін қамтамасыз етеді.

Гранттар беруді ұйымдастыру тәртібі

18. Ұлттық институт ресми бұқаралық ақпарат құралдарында грант алуға өтінімдер қабылдаудың басталғаны туралы хабарландыруды жариялайды, Қазақстан Республикасының Үкіметі гранттар берудің басым бағыттарын бекіткеннен кейін байланысатын адамдарды көрсете отырып, өтінім қабылдаудың шарттары, мерзімі мен тәртібі туралы ақпаратты уәкілетті орган мен ұлттық институттың ресми интернет-сайтына орналастырады.
19. Ұлттық институт жыл сайын, тиісті жылдың бірінші тоқсанында осы Қағидалардың 18-тармағында көрсетілген хабарландыруды ресми бұқаралық ақпарат құралдарында жариялайды, өтінім қабылдаудың шарттары, мерзімі мен тәртібін байланысатын адамдарды көрсете отырып, уәкілетті орган мен ұлттық институттың ресми интернет-сайтына орналастырады.
20. Гранттар алуға өтінім қабылдау тұрақты негізде жүзеге асырылады.
21. Уәкілетті органмен тиісті қаржылық жылға жасалған шартқа сәйкес ұлттық институттың есеп беруіне дейін 10 (он) жұмыс күні қалғанда ұлттық институт өтінімдерді қарастыруды тоқтатады. Бұл ретте өтінімдерді қарастыру рәсімі уәкілетті орган мен ұлттық институт арасындағы келесі қаржылық жылға арналған шартты қайта тіркеу немесе жасау күнінен бастап қайта жаңғыртылады.
22. Егер уәкілетті орган мен ұлттық институт арасындағы келесі қаржылық жылға арналған шарт қайта тіркелген немесе жасалған күніне дейін осы Қағидалардың 21-тармағына сәйкес қарастыру рәсімі тоқтатылған өтінім тіркелген сәттен бастап 15 (он бес) жұмыс күні өткен жағдайда ұлттық институт уәкілетті органмен шарт қайта тіркелгеннен немесе жасалғаннан кейін 5 (бес) жұмыс күні ішінде өтініш берушіге грант түріне байланысты осыдан бұрын қабылданған өтінім бойынша осы Қағидалардың 10-тармағында және 11, 12, 13, 14-тармақтарында көрсетілген құжаттарды өзектілендіру туралы жазбаша хабарламаны өтініш берушіге пошта арқылы және өтініш берушінің сауалнамасында көрсетілген электрондық поштасының мекенжайына (бар болса) жібереді. Өтінімді қарастыру рәсімі өтініш беруші өзектендірілген өтінімді ұсынған сәттен бастап жаңғыртылады. Бұл ретте өзектендірілген өтінімді енгізу мерзімі шектелмеген.
23. Грант беру рәсімі мынадай кезеңдерден тұрады:
1) ұлттық институттың өтінімдерді қабылдауы және осы Қағидалардың талаптарына және инновациялық гранттар берудің басым бағыттарына сәйкестігі тұрғысынан қарауы;
2) ұлттық институттың өтінімдерді тәуелсіз сараптамадан өткізуді ұйымдастыруы;
3) ұлттық институттың өтінім бойынша мәлімделген шығындардың негізділігін тексеруі;
4) ұлттық институттың грантты беру немесе оны беруден бас тарту туралы шешім қабылдауы;
5) ұлттық институттың грант алушымен инновациялық грант беру туралы шарт жасасуы.
24. Грант алу үшін өтініш беруші ұлттық институтқа осы Қағидалардың 10, 11, 12, 13 және 14-тармақтарында көрсетілген құжаттарды ұсынуы қажет.
25. Грант алуға өтінім ұлттық институтқа мемлекеттік немесе орыс тілдерінде қағаз тасығышта 4 (төрт) данада 11+ түпнұсқа бір данада және көшірмелер үш данада және электрондық тасығышта (PDF немесе JPEG форматында сканерленген) ұсынылады. Бұл ретте осы Қағидалардың 10-тармағының 2), 3), 4) тармақшаларында, сондай-ақ 11, 12, 13, 14-тармақтарында көрсетілген құжаттар ағылшын тілінде электронды түрде (PDF немесе JPEG форматында сканерленген) ұсынылады.
26. Ұлттық институт қабылдаған өтінімдер тіркелуге және тіркеу күнінен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде гранттар берудің басым бағыттарына, мәлімделген грант түрінің мазмұнына және осы Қағидалардың талаптарына сәйкестігі тұрғысынан қарастыруға жатады.
27. Өтінім осы Қағидалардың талаптарына сәйкес келмеген жағдайда өтінім тіркелген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде ұлттық институт өтініш берушіге пошта арқылы және өтініш берушінің сауалнамасында көрсетілген электрондық поштасына (бар болған жағдайда) сәйкессіздіктерді көрсете отырып, хабарлама жібереді.
Бұл ретте өтінімдердің түпнұсқаларын ұлттық институт өтініш берушіге пошта арқылы жібереді. Өтініш беруші анықталған сәйкессіздіктерді жоя алады және осы Қағидалардың талаптарына сәйкес келетін өтінімді қайта ұсына алады. Егер өтініш беруші ұлттық институт анықтаған сәйкессіздіктерді жоймай, өтінімді қайта ұсынған жағдайда ағымдағы жылы өтінімді одан әрі ұсыну құқығынсыз өтінім қарастырудан бас тартылады.
28. Қабылданған өтінімдер осы Қағидалардың талаптарына сәйкес келген жағдайда тіркелген күнінен бастап немесе пысықталған өтінімді алған күнінен бастап 8 (сегіз) жұмыс күні ішінде ұлттық институт өтінім материалдарын (өтініш беруші туралы мәліметтерді көрсетпей) тәуелсіз сараптамаға электронды түрде (PDF немесе JPEG форматында сканерленген) жібереді.
29. Өтінімді алған күннен бастап 15 (он бес) жұмыс күні ішінде тәуелсіз сарапшылар ұлттық институтқа қағаз тасығышта немесе электронды түрде (PDF немесе JPEG форматында сканерленген) өтінім бойынша сараптамалық қорытындыны ұсынады.
30. Ұлттық институт тәуелсіз сараптаманың оң қорытындысын алған күнінен бастап 10 (он) жұмыс күні ішінде өтінім бойынша мәлімделген шығындардың негіздемесін тексереді.
Шығындар негіздемесін тексеру ұсынылған шығындар сметасы негізінде жүзеге асырылады және құны мен мәлімделген шығындардың қажеттілігін талдаудан тұрады.
31. Өтінімдер бойынша мәлімделген шығындар негіздемесі тексерілген күннен бастап 10 (он) жұмыс күні ішінде ұлттық институт грант беру туралы немесе оны беруден бас тарту туралы шешім қабылдайды.
32. Ұлттық институт инновациялық гранттар беру туралы шешімді тәуелсіз сараптаманың оң қорытындылары және мәлімделген шығындар негіздемесі негізінде қабылдайды.
33. Ұлттық институт мынадай жағдайлардың бірі:
1) тәуелсіз сараптаманың теріс қорытындысы;
2) мәлімделген шығындардың негізсіздігі;
3) өтініш беруші сенімді емес ақпарат ұсынуы орын алған кезде грант беруден бас тарту туралы шешім қабылдайды.
34. Грант беруден бас тарту туралы шешім қабылданған күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде ұлттық институт өтініш берушіге шешімнің үзіндісі қоса берілген грант беруден бас тарту туралы негіздемені жібереді.
35. Грант беру немесе оны беруден бас тарту туралы шешім оны қабылданған күннен бастап 15 (он бес) жұмыс күні ішінде грант алушылардың тізімі және грант алмайтын өтініш берушілердің тізімі уәкілетті органның және ұлттық институттың ресми интернет-сайтында жарияланады.
36. Ұлттық институт грант беру туралы шешім қабылданған күннен бастап 10 (он) жұмыс күні ішінде инновациялық грант алушылармен жобаны іске асыру мерзімін өзектендіреді және ұлттық институт бекіткен нысан бойынша инновациялық грант беру туралы шарт жасасады.
37. Инновациялық грант беру туралы шартқа қол қойылғаннан кейін 3 (үш) жұмыс күні ішінде оның көшірмесі уәкілетті органға жіберіледі.
38. Егер инновациялық грант беру туралы шарт өтініш берушінің кінәсінен осы Қағидалардың 36-тармағында көрсетілген мерзімдерде жасалмаған жағдайда ұлттық институт грант беруден бас тарту туралы шешім қабылдайды.
39. Жасалған шартқа сәйкес жобаны тиімді бақылау мақсатында ұлттық институт кейіннен уәкілетті органға жарты жылда бір рет есеп жіберу үшін іс-шаралардың іске асырылуына және мәлімдеген шығындарға тұрақты мониторинг жүргізеді.
40. Грант қаражатын ұсыну бекітілген шығындар сметасына қатаң сәйкестікте грант алушының жұмсалған шығындары бойынша ғана жүргізіледі.

Түрлері бойынша гранттар беру тәртібі

41. Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грант біліктілікті арттыруға, оқытуға, қайта даярлауға, өндірісті тиімді ұйымдастыру үшін жаңа білімге, дағдыларға және тәжірибеге ие болу мақсатында шетелде инженерлік-техникалық персоналға тағылымдамадан өтуге беріледі.
42. Осы Қағидаларға сәйкес инженерлік-техникалық персоналдың шет елде біліктілігін арттыру жоспарланып отырған ұйымдар деп шетелдік білім беру, ғылыми, ғылыми-өндірістік немесе өндірістік ұйымдар танылады.
43. Өтініш беруші инженерлік-техникалық персоналдың 10 (оннан) артық емес қызметкерлерін көрсетеді, бұл ретте олардың ешқайсысы өтініш беруші ұйымның бірінші басшысы лауазымы қызметінде болмауы тиіс.
44. Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грант өтініш берушінің:
1) іссапарға баратын жеріне және тұрақты жұмыс орнына кері қарай жол жүруі бойынша (іссапарға жіберілген адамға әкімшілік жол жүруге тиісті қаражат беретін жағдайлардан басқа) ұсынылған жол жүру құжаттарының негізінде темір жол бойынша – купелі вагон тарифі (жұмсақ дивандары төменде орналасқан, орналасуын реттейтін құрылғы орнатылған жұмсақ креслолары бар (СВ) 2 орындық, сондай-ақ аса жүрдек пойыздардың «Турист» және «Бизнес» сыныпты купелі вагондарын қоспағанда); су жолдары, шосселі және топырақты жолда бойынша – осы елді мекенде қолданылатын жол жүру құны бойынша; және әуе көлігімен – растаушы құжаттар бар болса, экономикалық сынып тарифі бойынша; жол жүру билеттері мен қонақ үйден орын броньдау, сондай-ақ іссапарға баратын жеріне және тұрақты жұмыс орнына кері қарай жол жүру кезінде мұндай шығыстарды растайтын құжаттары бар болса, поездарда тқсек-орын жабдығын пайдалану құнына;
2) біліктілікті арттыру мерзімінің ішінде бір орындық қонақ үй бөлмесінің құны бойынша тұру құнын төлеуге – нақты шығындар бойынша стандарт, оның ішіне құнына тең тұрғын үй ақысына, оның ішінде тәуліктік шығындарды қоспағанда, мемлекеттік қызметкерлердің қызметтік шетелдік іссапарларын республикалық және жергілікті бюджет есебінен өтеуді реттейтін нормативтік құқық актіге сәйкес ставкалар бойынша броньдау шығыстары жұмсалған шығындардың бір бөлігін төлеу түрінде беріледі.
45. Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грант қаражаты екі миллион теңгеден артық емес көлемде қызметтердің құнын өтеуді көздейді.
46. Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға гранттың жалпы сомасы:
1) іссапар орнына және қайтадан тұрақты жұмыс орнына дейінгі жолақысы бойынша – жолақы құнының 40 (қырық) пайызын;
2) біліктілікті арттыру жоспарланып отырған ұйымның қызметтеріне ақы төлеуге – қызметтер көрсету құнының 40 (қырық) пайызы;
3) біліктілікті арттыру кезіндегі тұрғын үй ақысын төлеуге – тұрғын үй ақысының 40 (қырық) пайызын құрайды.
Бұл ретте біліктілігін арттыруға жіберілген қызметкердің курстарда, семинарларда оқу кезінде болу ұзақтығы 1 (бір) айдан және тағылымдамадан өту ұзақтығы 3 (үш) айдан аспауы тиіс.
47. Өтініш берушінің шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грантқа ие болу нәтижелері:
1) курстарда, семинарларда оқу және тағылымдамадан өту қорытындысы туралы есеп;
2) мәлімделген қызметкердің курстарда, семинарларда оқытылғандығын және тағылымдамадан өткенін растайтын құжаттар.
48. Жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грант технологиялық процесті жетілдіру, жабдықтарды пайдалану тиімділігін арттыру үшін беріледі. Осы Қағидаларға сәйкес инженерлік-техникалық саладағы шетел мамандары тартыла алады.
49. Жылына 3 (үш) маманнан артық емес жоғары білікті шетелдік мамандарды тарту шығындарының бір бөлігін өтеу көрсетілген қызметтер құнын өтеуге жұмсалған қаражаттың (тәуліктік, тұрғын үй, жолақы шығындарын қоспағанда) 40 (қырық) пайызы шегінде жүргізіледі, бірақ жылына 1 (бір) маманға 9 (тоғыз) миллион теңгеден аспайды. Жылына біліктілігі жоғары үш шетел маманы тартылған жағдайда жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грантқа сәйкес одан кейін тартылған жоғары білікті шетелдік мамандар қызметтерінің құны өтелмейді.
50. Жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грантқа ие болу мерзімі 1 (бір) жылдан аспауы тиіс.
51. Өтеу күнтізбелік жоспарға сәйкес жоғары білікті шетелдік мамандардың грант алушыға көрсеткен қызметтерінің нәтижелері бойынша кезең-кезеңімен жүргізіледі.
52. Мыналар өтініш берушінің жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грантқа ие болу нәтижелері болып табылады:
1) атқарылған жұмыс туралы есеп;
2) жоғары білікті шетелдік маман енгізіген технологиялық процестерді жақсартуға бағытталған ұсыныстар;
3) жоғары білікті шетелдік маманның атқарған жұмыстарының актісі.
53. Консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грант технологиялық процестерді жетілдірудің техникалық құжаттарын әзірлеуге беріледі.
54. Осы Қағидаларға сәйкес консалтингтік ұйым деп компанияны басқару жүйесін қалыптастырумен, қайта ұйымдастырумен және қызмет етуімен байланысты мәселелерді шешу бойынша экономиканың өңдеу секторындағы кәсіпорындарға көрсетілетін кәсіби көмек танылады.
55. Грант консалтингтік ұйым көрсететін мынадай қызметтерге беріледі:
1) кәсіпорынның жалпы жұмысын оңтайландыру (энергия аудиті, ақпараттық технология саласындағы консалтинг, оның ішінде автоматтандырылған жүйенің функционалдық сипаттамасына қойылатын талаптарды қалыптастыру және компанияны басқару жүйесін қалыптастырумен, қайта ұйымдастырумен және қызмет етуімен байланысты мәселелер жиынтығын шешу бойынша оны ұйымдарға енгізу бойынша);
2) өнеркәсіптік дизайн әзірлеу бойынша қызметтер.
56. Осы Қағидаларға сәйкес жобалық және инжинирингтік ұйымдар дегеніміз ұйымның өндірістік процеске дайындығымен байланысты қызметтер кешені, өндірістік процесті қамтамасыз ету және өнім өндіру, компания қызметінің негізгі өзекті көрсеткіштеріне 11+ құн, қызметтер, сапа, даму қарқыны 11+ түпкілікті қол жеткізу үшін бизнес процестерін қайта жобалау бойынша қызметтер болып табылады.
57. Жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грант инженерлік ниет пен шешімдерді дайындауға, жаңа конструкцияларды іздеуге, технологиялар мен оны өндіріске енгізу мүмкіндіктерін айқындауға, өндіріс процесінің қалыпты жұмысын сүйемелдеу мен басқаруға және өнім өндіруге беріледі.
58. Өтініш беруші өтінімде консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды немесе олардың бірін тарту қажеттілігін көрсете алады.
59. Консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грант:
1) 40 (қырық) пайыз, бірақ бес миллион теңгеден аспайтын мөлшерде консалтингтік ұйымдар қызметінің құнын өтеуді көздейді. Грантты игеру мерзімі алты айдан аспауы тиіс;
2) 30 (отыз) пайыз, бірақ отыз миллион теңгеден аспайтын мөлшерде жобалық және инжинирингтік ұйымдар қызметінің құнын өтеуді көздейді. Грантты игеру мерзімі он екі айдан аспауы тиіс.
60. Егер жобаны игеруге ұзақ уақыт қажет болған жағдайда, грант алушы ұлттық институтқа шарттың жарамдылық мерзімі аяқталғанға дейін 30 (отыз) жұмыс күні ішінде грантты игеру мерзімі ұзартылатын себептерді көрсете отырып, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грантты игеруді алты айға ұзарту туралы өтінім жібереді.
 61. Ұлттық институт өтінім тіркелген сәттен бастап 10 (он) жұмыс күні ішінде оны қарастырады және грант алушыға грантты игеру мерзімін ұзарту туралы немесе одан бас тарту туралы шешім туралы хабарлама жібереді.
 62. Ұлттық институт консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грантты игеру мерзімін ұзартады:
1) грант алушымен жасалған шартта көрсетілген еңсерілмес күш мән-жайлары орын алған жағдайда;
2) шартта қарастырылған талаптарды ескере отырып, жобаны іске асыруды аяқтау үшін қажетті қосымша жұмыс көлемі пайда болғанда ұзартады. Бұл ретте қосымша жұмыс көлемі гранттық қаржыландыруды ұлғайтуды көздемеуі тиіс.
 63. Ұлттық институт грантты игеру мерзімін ұзарту туралы шешім қабылдаған күннен бастап 15 (он бес) жұмыс күні ішінде грант беру туралы шартқа қосымша ұлттық институт пен грант алушы арасында грантты игеру мерзімін ұзарту туралы келісімшарт жасалады.
 64. Өтеу консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдардың грант алушыға көрсеткен қызметтерінің нәтижелеріне байланысты күнтізбелік жоспарға сәйкес кезең-кезеңімен жүзеге асырылады.
65. Мыналар өтініш берушінің консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грантты игеру нәтижелері болып табылады:
1) консалтингтік компанияның энергия аудиті бойынша, ақпараттық технология саласында, компанияны басқару жүйесін қалыптастырумен, қайта ұйымдастырумен және қызмет етуімен байланысты мәселелер жиынтығын шешу, өнеркәсіптік дизайн құру бойынша көрсеткен қызметтерін растайтын құжаттар;
2) жобалық және инжинирингтік ұйымдардың техникалық экономикалық негіздемені, жобалық-сметалық құжаттарды әзірлеу, инженерлік ой мен шешім дайындау, жаңа конструкция мен технологияларды іздестіру және оларды өндіріске енгізу мүмкіндіктерін айқындау, сараптама және ұсыныстар әзірлеу, сондай-ақ өнім өндірісінің барлық сатыларындағы жобаны сүйемелдеу бойынша көрсеткен қызметтерін растайтын құжаттар.
66. Басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізуге грант отандық кәсіпорындардың басқарушылық және өндірістік деңгейінің өсуін ынталандыру үшін, өндірісті ұйымдастыру тиімділігін арттыру үшін беріледі.
67. Осы Қағидаларда басқарушылық және өндірістік технология деп жалпы ұйымдардағы өндіріс тиімділігін арттыруға бағытталған ғылымның, техника мен қоғамның жетістіктерін пайдаланумен немесе белгілі алгоритм бойынша әртүрлі бейіндегі кәсіпорындарда орындалатын ақпараттық, есептік, ұйымдастырушылық, өндірістік және логикалық іс-әрекеттерден тұратын басқару және өндіріс процесін орындау бойынша ұйымдастырушылық шаралар кешені танылады.
Басқарушылық және өндірістік технологияларға ұйымның экономикалық тиімділігін арттыратын технологиялар, оның ішінде автоматтандырылған басқару жүйесі, энергия тиімді және жасыл технологиялар, жобаны басқару стандарттары, Lean, Кайдзен әлеуметтік жауапкершілік, еңбекті қорғау және кәсіби аурулардың алдын алу, жобалық менеджмент, зерттеулер, әзірлемелер мен инновациялар, ақпараттық технологиялар, энергия және экология менеджменті саласындағы стандарттау (ISO) бойынша халықаралық ұйым стандарттары кіреді.
68. Басқарушылық және өндірістік технологиялар енгізуге грант басқарушылық процесті оңтайландыру мен ұтымды етуге бағытталған басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізуге байланысты іс-шараларды іске асыру шығындарының бір бөлігін өтеу түрінде беріледі. Басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізу грант көлемі басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізуге жұмсалған шығындардың 40 (қырық) пайызын құрайды, бірақ он бес миллион теңгеден аспайды.
69. Басқарушылық және өндірістік технологияны енгізуге грантты игеру мерзімі шартқа қол қойылған күннен бастап он екі айдан аспауы тиіс.
70. Өтеу басқарушылық және өндірістік технологияны енгізу нәтижесі бойынша күнтізбелік жоспарға сәйкес грант алушыға кезең-кезеңімен жүзеге асырылады.
71. Басқарушылық және өндірістік технологияны енгізуге грантты игеру нәтижелері:
1) атқарылған іс-шаралар туралы есеп;
2) басқарушылық және өндірістік технологияны енгізу актісі болып табылады.

Тәуелсіз сараптаманы жүргізу тәртібі

72. Ұлттық институт тәуелсіз сараптама жүргізуді ұйымдастыруды қамтамасыз етеді.
73. Тәуелсіз сараптама жобаны орындау орындылығының бағасы болып табылады. Тәуелсіз сарапшы ретінде отандық және шетелдік жеке және (немесе) заңды тұлғалар әрекет ете алады.
74. Өтінімдерді бағалауға тартылатын тәуелсіз отандық және шетелдік сарапшылар болып табылатын жеке тұлғалар үшін мынадай жалпы біліктілік талаптары қойылады:
1) сарапшы ретінде әрекет етуі көзделіп отырған білім саласында кемінде 2 (екі) жыл практикалық тәжірибесінің болуы;
2) экономика тиісті салаларында атқарған жұмыстары туралы өзге клиентерден/серіктестерден кемінде 2 (екі) ұсынымның болуы.
75. Отандық және шетелдік сарапшылардың жобалардың тәуелсіз сараптамасын қамтамасыз етуі бойынша қызметтерді көрсетуге тартылатын заңды тұлғалар үшін мынадай талаптар қойылады:
1) сараптамалық ұйым ретінде қызмет етуі көзделіп отырған экономика саласындағы немесе экономика аясындағы сараптамалық қызметтер көрсету нарығында кемінде 1 (бір) жыл еңбек өтілінің болуы;
2) тәуелсіз сарапшы ретінде қызмет етуі көзделіп отырған экономика саласындағы немесе экономика аясында тәуелсіз сараптама үшін тартылатын, осы Қағидалардың 74-тармағының талаптарына сәйкес келетін кемінде 10 (он) отандық сарапшылар тобының болуы;
3) тәуелсіз сарапшы ретінде қызмет етуі көзделіп отырған экономика саласындағы немесе экономика аясында тәуелсіз сараптама үшін тартылатын, осы Қағидалардың 74-тармағының талаптарына сәйкес келетін растайтын құжаттары мен түйіндемесі қоса берілген кемінде 5 (бес) шетелдік сарапшылар тобының болуы.
76. Өтінімнің тәуелсіз сараптамасын жүргізу үшін тәуелсіз сарапшылар тартылған жағдайда әрбір сарапшымен ұлттық институт сараптамалық қызмет көрсету туралы шарт жасасады. Сараптамалық қызметтер көрсету туралы үлгілік шартты ұлттық институт бекітеді.
77. Тәуелсіз сарапшылардың қызметтеріне ақы төлеу шарттарын қоса алғанда, тәуелсіз сараптаманы өткізу тәртібін, сараптамалық қорытынды нысанын ұлттық институт бекітеді.
78. Жобаның тәуелсіз сараптамасы гранттың түріне байланысты мыналардан тұрады, бірақ мұнымен шектелмейді:
1) шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға грант алуға оқудың өзектілігі, біліктілікті арттыру бағдарламасының тиімділігі және мәлімделген оқу мақсаттарын тексеруге, біліктілікті жоғарылату жоспарланып отырған ұйымның біліктілік деңгейі және шығындардың негізділігі тұрғысынан тексеру жүргізіледі;
2) жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға грант алуға өтініш берушінің технологиялық процесті жетілдіру қажеттілігі, өндірістік процеске жоспарланатын іс-шаралардың әсері және шығындардың негізділігі тұрғысынан жүргізіледі;
3) консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға грант алуға энергия аудитін өткізу қажеттілігі, өндірістік дизайнды жүзеге асыру, жобаны білікті сүйемелдеу, жоспарланған іс-шараларды іске асырудан күтілетін әсер және шығындардың негізділігі тұрғысынан жүргізіледі;
4) басқарушылық және өндірістік технологияларды енгізуге грант алуға мәлімделген іс-шаралардың қажеттілігі және жоспарланған іс-шараларды іске асырудан күтілетін әсер және шығындардың негізілігі тұрғысынан жүргізіледі.
79. Егер өтінім тәуелсіз сарапшылардың бірінен теріс қорытынды алған жағдайда, өтінім тәуелсіз сараптама кезеңінен өтпеген болып есептеледі.
80. Өтінімді алған күннен бастап 15 (он бес) жұмыс күні ішінде тәуелсіз сарапшылар ұлттық институтқа қағаз тасығышта және электронды түрде (PDF немесе JPEG форматында сканерленген) өтінімдер бойынша сараптамалық қорытындыны ұсынады.

______________________________________

Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
 білікті шетелдік мамандарды тартуға,
 консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
 ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
өндiрiстiк технологияларды енгiзуге
 инновациялық гранттар беру қағидаларына
1-қосымша


Грант алуға
ӨТІНІШ       
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(ұйымның атауы)

1
Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға


2
жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға


3
консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға


4
басқарушылық және өндірістік технологияны енгізуге


 ұяшықта тиісті грантты белгілеу
       
грант алу үшін қажетті құжаттар пакетімен қоса осы өтінішті жіберіп отыр.


       
Ұсынылатын жобаның тақырыбы:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________       

Жобаның толық құны, теңгемен (санмен және жазбаша):       

Гранттың мәлімделген сомасы, теңгемен (санмен және жазбаша)::       
           
Жобаның мазмұны, мерзімдердің негіздемесі және құны қоса берілген құжаттарда келтірілген. Ұсынылған ақпараттың дұрыстығына кепілдік береміз.

Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2012 жылғы «__» ______ № ____ қаулысымен бекітілген Шет елде инженерлік-техникалық персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары білікті шетелдік мамандарды тартуға, консалтингтік, жобалық және инжинирингтік ұйымдарды тартуға, басқарушылық және өндірістік технологияны енгізуге инновациялық гранттар беру қағидаларымен таныстым.
       
Талап етілетін құжаттар парақ саны көрсетіліп, аталған Қағидаларға сәйкес қатаң кезектілікпен қоса берілген.
       
           
Ұйым басшысы


_______________________
(қолы)

_______________________
(Т.А.Ә.)


М.О.

Құжаттарды алғаны туралы белгі (ҰЛТТЫҚ ИНСТИТУТ толтырады)
       
Алынған күні: 20__ ж. «___»________________
Өтінімнің тіркеу нөмірі _________________
Тіркеуші___________________________________________________
(Т.А.Ә.,қолы)       

Ескертпе: ұйым бланкісінде жасалады. Өтінімге бірінші басшы немесе өзге уәкілетті тұлға қол қояды.


______________________________________    


Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
білікті шетелдік мамандарды тартуға,
 консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық
гранттар беру қағидаларына
2-қосымша

 ӨТІНІШ БЕРУШІНІҢ САУАЛНАМАСЫ
 ___________________________________________________________________________________________________________________________________
(ұйымның толық атауы)
Заңды мәртебесі және меншік түрі: __________________________
___________________________________________________________________________________________________________________________________
Құрылтайшылар:________________________
___________________________________________________________________________________________________________________________________
Құрылған жылы: _______________________________________________
Тіркеу нөмірі ___________________________________________
Мекенжайы___________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________________________________________
индекс, облыс, аудан, елді мекен, көше, үй (офис):
Тел.: ____________________________ Факс: _________________________
E-mail: ______________________ Web-site:__________________________
Банктік деректемелер, есеп шот, валюталық шот, банктік жеке код, салық төлеушінің тіркеу нөмірі:______________________________________________
___________________________________________________________________________________________________________________________________
Теңгемен және валютамен алынған және өтелмеген кредиттер: ___________________________________________________________________________________________________________________________________
Өндіріс саласы:_______________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________сала, ОКЭД бойынша кіші сала
Қызмет түрлері мен олардың айналымдағы үлестері:
_____________________________________________________ _______%
____________________________________________________ _________%
Кадрлық әлеует:
Қызметкерлердің нақты саны: _____________, оның ішінде ғылыми қызметкерлер және/немесе инженерлік-техникалық қызметкерлер _____________; әкімшілік-басқарушылық персонал __________________; жұмысшылар және қызметкерлер _________________;
Өтінім берген күнге түскен айналым (түсім) _____________________теңге
Бірінші басшы (Т.А.Ә., туған жылы, лауазымы, нақты пошта және электронды мекенжайы, жұмыс және ұялы телефонының нөмірі (тікелей), білімі, ғылыми дәрежесі):
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Жоба жетекшісі (Т.А.Ә., туған жылы, лауазымы, нақты пошталық және электронды мекенжайы, жұмыс және ұялы телефонының нөмірі (тікелей), білімі, ғылыми дәрежесі):
___________________________________________________________________________________________________________________________________
Бас бухгалтер (Т.А.Ә., телефоны):______________________________

Байланыс тұлғасы (Т.А.Ә., туған жылы, лауазымы, нақты пошталық және электронды мекенжайы, жұмыс және ұялы телефонының нөмірі (тікелей), білімі, ғылыми дәрежесі):
________________________________________________________________

БИЗНЕС СИПАТТАМАСЫ           
Кәсіпорынның пайда болу тарихы (құрылған күнінен бастап)           
Негізгідамукезеңдеріқайтаұйымдастырукеңейтілужаңабағыттардыңашылуыстандарттарыненгізукомпьютерлікжүйеніенгізужәнетб     Жыл    Кезең (толығымен)       
                
                
                
Бизнестің қазіргі жағдайы           
Өнімдер/қызметтер:           
Нарық/тұтынушылар:           
Серіктестер:           
Даму жоспары:           
Қосымша мәліметтер:        
 
Алдыңғы тәжірибе:
- сіздің ұйымыңыз осыған дейін мемлекеттік бағдарламаларға қатысты ма, егер қатысса қандай бағдарламада (бағдарлама атауын, жобаны және қаржыландыру сомасын көрсету қажет):
    
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

       
- сіздің ұйымыңыз осыған дейін халықаралық немесе үкіметтік емес ұйымдармен қаржыландырылды ма, егер қаржыландырылса, қайсысында (бағдарлама атауын, жобаны және қаржыландыру сомасын көрсету қажет):    
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________       
        
ЖОБА ТУРАЛЫ АҚПАРАТ
 
       
Жоба міндеттерінің сипаттамасы:       
Жобамен шешілетін бизнес-проблемалар:       
Күтілетін нәтижелер (жоба бизнестің дамуына қалай әсер етеді):       
Жобаны іске асыру мерзімі_____________________________________________

Сұрау салынған грант сомасы:___________________________________________    


Ұйым басшысы
 _____________ ___________________________
 (қолы) (Т.А.Ә.)
 М.О.

______________________________________


Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
білікті шетелдік мамандарды тартуға,
 консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
 өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық
 гранттар беру қағидаларына
3-қосымша

КҮНТІЗБЕЛІК ЖОСПАР ЖОБАСЫ

Жобаның атауы: _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 
Р/с

    Шарт бойынша жұмыстардың және олардың негізгі кезеңдерінің атауы    Жұмыстарды орындау мерзімі (ай)    Кезеңнің есеп айырысу бағасы (теңге)    Есептілік нысаны мен түрі       
1    2    3    4    5       
                         

Ұйым басшысы

 _________________         _______________
     (қолы)                         (Т.А.Ә.)    
М.О.

______________________________________


Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
білікті шетелдік мамандарды тартуға,
консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
 ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық
гранттар беру қағидаларына
4-қосымша


ШЫҒЫСТАР СМЕТАСЫНЫҢ ЖОБАСЫ

Жобаның атауы ______________________________________________________________________________________________________________________________________________

 Жұмысты орындауға жұмсалатын шығындар
Шығындардың барлық сомасы, теңге
Жұмыстардың кезеңдері

1
2
3

Шығындар - БАРЛЫҒЫ:
 
оның ішінде баптар бойынша -

 Анықтама үшін: басқа қаржыландыру көздері есебінен шығындар - БАРЛЫҒЫ:

 оның ішінде:

 - жеке қаражаты

 - өзгелері (қандай екенін көрсету керек)

 Ұйым басшысы

 _____________ ______________________________
 (қолы) (Т.А.Ә.)
 М.О.       
Экономист           
    (қолы)

______________________________________    


Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
білікті шетелдік мамандарды тартуға,
консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
 өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық
гранттар беру қағидаларына
5-қосымша

Жұмыс тәжірибесін растайтын мәліметтер
(өтініш беруші бланкісінде толтырылады)

1. Т.А.Ә._______________________________________________________

 
Р/с№     Лауазымы    Аталмыш салада қызмет көрсетудегі еңбек өтілі     Білімі туралы диплом, куәлік немесе басқа да құжат бойынша біліктілгі немесе мамандығы    Санаты, дәрежесі, мамандық бойынша сыныбы (бар болса)    Азаматтығы       
1    2    3    4    5    6    

2. Ұсынымдар туралы мәліметтер. Ұсыным хаттарын, басқа да заңды және жеке тұлғалардың пікірлерін қоса беру және тізімін көрсету қажет.

Біліктілігі жөніндегі барлық ақпараттың дұрыстығын растаймын.

Ұйым басшысы
 _____________ ___________________________
 (қолы) (Т.А.Ә.)
 М.О.

______________________________________

Шет елде инженерлiк-техникалық
персоналдың біліктілігін арттыруға, жоғары
білікті шетелдік мамандарды тартуға,
консалтингтік, жобалық және инжинирингтік
ұйымдарды тартуға, басқарушылық және
 өндiрiстiк технологияларды енгiзуге инновациялық
гранттар беру қағидаларына
6-қосымша

Тартылатын компанияның біліктілігі және қызметкерлердің тәжірибесі туралы мәліметтер
(өтініш берушінің бланкісінде толтырылады)

1. Атауы __________________________________________________
_____________________________________________________________
2. Соңғы___ жыл ішінде компанияның осыған ұқсас қызмет көрсету көлемі (гранттың түріне байланысты)

 
 Көрсетілген қызметтер атауы    Тапсырыс берушілердің атауы мен олардың телефон нөмірлері    Қызмет көрсету орны мен жылы    Шарт құны, теңге
(көрсетпеуге болады)       
 1    2     3     4     

3. Қызметкерлердің біліктілігі мен тәжірибесі (тартылатын компания осы жоба бойынша міндеттерді орындау үшін қажетті деп санайтын қызметкерлер көрсетіледі)

 
 Р/с№     Тегі, аты, әкесінің аты    Лауазымы     Аталмыш бағыт бойынша қызмет көрсету самасындағы еңбек өтілімі    Білімі туралы диплом, куәлік немесе басқа да құжат бойынша біліктілігі немесе мамандығы
    Санаты, дәрежесі, мамандық бойынша сыныбы (бар болса)    Азаматтығы       
                            

4. Ұсынымдар бойынша мәліметтер. Ұсыным хаттарын, басқа да заңды және жеке тұлғалардың пікірлерін қоса беру және тізімін көрсету қажет.

Ұсынылған біліктілік жөніндегі барлық ақпараттың дұрыстығын растаймын.


Ұйымның басшысы
 ________________ ___________________________
 (қолы) (Т.А.Ә.)
 М.О.
_____________________________________

 


Жаңалықтар тізбегі
22 Қаңтар 2020, 15:26
Мемлекет басшысы Жоғары Сот Кеңесінің төрағасы Талғат Донақовты қабылдады
22 Қаңтар 2020, 11:50
24 қаңтарда Үкімет үйінде Президент Қ. Тоқаевтың төрағалығымен Үкіметтің кеңейтілген отырысы өтеді
22 Қаңтар 2020, 11:43
Президент «Атамекен» ҰКП президиумының төрағасы Тимур Құлыбаевты қабылдады
22 Қаңтар 2020, 11:39
Ә. Смайылов ҚР-да инвестициялық саясатты іске асыру мәселелері жөнінде кеңес өткізді
21 Қаңтар 2020, 19:30
Нұрсұлтан Назарбаев Конституциялық Кеңестің отырысына қатысты
21 Қаңтар 2020, 18:44
Қазақстанның Тұңғыш Президенті «Астана Опера» мемлекеттік опера және балет театрына барды
21 Қаңтар 2020, 16:41
Қасым-Жомарт Тоқаев Абай Құнанбайұлының 175 жылдық мерейтойының салтанатты ашылу рәсіміне қатысты
21 Қаңтар 2020, 16:04
Б. Сапарбаев Нұр-Cұлтан қаласында Медициналық психиатриялық денсаулық орталығының жұмысымен танысты
21 Қаңтар 2020, 13:03
Роман Скляр ГФР бизнесмендерімен Қазақстанға тікелей неміс инвестициясын тарту мәселесін талқылады
21 Қаңтар 2020, 12:47
Мемлекет басшысы Нұр-Сұлтан қаласының әкімі Алтай Көлгіновті қабылдады
21 Қаңтар 2020, 11:02
Мұрат Әйтенов Шымкент қаласының әкімі болып тағайындалды
21 Қаңтар 2020, 08:48
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин Павлодар облысының жаңа әкімі Ә. Сқақовты таныстырды
21 Қаңтар 2020, 08:23
Ә. Сқақов Павлодар облысының әкімі болып тағайындалды
20 Қаңтар 2020, 19:11
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин цифрлық экономика мен инновацияларды дамыту мәселелері жөнінде кеңес өткізді
18 Қаңтар 2020, 16:40
Қазақстанда ауыл мектептерінде білім беру сапасын жақсарту бойынша пилоттық жоба іске қосылады
18 Қаңтар 2020, 11:59
«Жылдың үздік волонтері» сыйлығы мен әлеуметтік студенттік несие: Қазақстанда еріктілерді қалай ынталандырады
18 Қаңтар 2020, 11:53
Білім беру волонтерлігі: ауыл мектептерінің балаларын ҰБТ мен олимпиадаларға дайындайды
18 Қаңтар 2020, 11:37
Волонтерлік қозғалысқа 50 мыңнан астам адам тартылған — Ә. Ғалымовамен сұхбат
18 Қаңтар 2020, 10:21
Роман Скляр ГФР-дың ҚР-дағы Төтенше және Өкілетті Елшісі Тило Клиннермен кездесті
17 Қаңтар 2020, 16:14
Елбасы қоры Қазақстан Үкіметімен бірлесіп салалық менеджерлерді даярлау бағдарламасын іске асыруға кіріседі
17 Қаңтар 2020, 14:42
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин 2020 жылы ірі автожол жобаларын іске асыруды аяқтауды тапсырды
17 Қаңтар 2020, 13:15
Қасым-Жомарт Тоқаев бірқатар кездесу өткізді
17 Қаңтар 2020, 09:44
АӘК жаңа тәсілдері және МӘМС енгізу — Б. Сапарбаев селекторлық кеңес өткізді
16 Қаңтар 2020, 19:25
Бақыт Сұлтанов резервтегі жастарды Сауда және интеграция министрлігіне жұмысқа шақырды
16 Қаңтар 2020, 19:23
Әсет Исекешев ҚР Президентінің көмекшісі – Қауіпсіздік Кеңесінің Хатшысы қызметіне тағайындалды
16 Қаңтар 2020, 16:08
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин мал шаруашылығын дамыту мәселелері жөнінде кеңес өткізді
16 Қаңтар 2020, 12:29
Қалмұханбет Қасымов ҚР Мемлекеттік күзет қызметінің бастығы лауазымында Әнуар Садықұловты алмастырды
16 Қаңтар 2020, 12:17
Қазақстандықтардың 97%-ы МӘМС қатысушылары — медициналық сақтандыруды енгізу қалай жүргізілуде
15 Қаңтар 2020, 19:27
Қазақстанның Тұңғыш Президенті Парламент Мәжілісінің Төрағасы Нұрлан Нығматулинді қабылдады
15 Қаңтар 2020, 18:23
ҚР Президенті Сыбайлас жемқорлыққа қарсы мемлекеттер тобының атқарушы хатшысы Джанлука Эспозитоны қабылдады
15 Қаңтар 2020, 15:13
Мемлекет басшысы Президенттік жастар кадр резервінің мүшелерімен кездесті
15 Қаңтар 2020, 10:30
2019 жылы «Цифрлық Қазақстан» мемлекеттік бағдарламасын іске асыру аясында 8 мың жұмыс орны құрылды
14 Қаңтар 2020, 14:36
Алмабек Марс ҚР АШМ Агроөнеркәсіптік кешендегі мемлекеттік инспекция комитетінің төрағасы болып тағайындалды
13 Қаңтар 2020, 20:28
Қазақстан Президенті Сауда және интеграция министрі Бақыт Сұлтановты қабылдады
13 Қаңтар 2020, 20:23
Мемлекет басшысы Жоғарғы Сот төрағасы Жақып Асановты қабылдады
13 Қаңтар 2020, 20:08
Б. Сапарбаев шетелдіктерге рұқсат беруді бақылауды күшейтуді тапсырды
10 Қаңтар 2020, 18:03
Кепілдендірілген әлеуметтік пакет, мемлекеттік жәрдемақы: 2020 жылы АӘК тағайындау механизмі қалай өзгерді
10 Қаңтар 2020, 17:40
Нұрсұлтан Назарбаев Премьер-Министр Асқар Маминді қабылдады
10 Қаңтар 2020, 17:05
2020 жылдан бастап атаулы әлеуметтік көмекті тағайындаудың жаңартылған тетіктері күшіне енді
10 Қаңтар 2020, 16:29
Аз қамтылған отбасылардың балаларына арналған кепілдендірілген әлеуметтік пакет: қандай өнімдер және қай жастағы балалар қамтылады
08 Қаңтар 2020, 19:30
Нұрсұлтан Назарбаев Қазақстан Республикасының Тұңғыш Президенті – Елбасы Кеңсесінің басшылығымен кеңес өткізді
08 Қаңтар 2020, 19:05
Нұрсұлтан Назарбаев Қазақстан Республикасы Тұңғыш Президенті – Елбасы Қорының атқарушы директоры Әсет Исекешевті қабылдады
08 Қаңтар 2020, 15:15
Мемлекет басшысы Парсы шығанағы аймағындағы ахуалға байланысты кеңес өткізді
07 Қаңтар 2020, 09:51
Жұмысқа орналастыру, тұрғын үймен қамту, шағын несиелендіру: қазақстандық жастар үшін 2019 жыл қалай өтті
07 Қаңтар 2020, 09:27
Мемлекет басшысы қазақстандықтарды Рождество мерекесімен құттықтады
05 Қаңтар 2020, 19:32
Елжан Біртанов: МӘМС аясындағы барлық даулы жағдайлар емделушінің пайдасына шешілуі керек
04 Қаңтар 2020, 13:59
Қ. Тоқаев Президент Әкімшілігі басшылығымен 2020 жылғы жұмыстардың басым бағыттары жөнінде жиын өткізді
31 Желтоқсан 2019, 12:44
Қазақстан Президенті Премьер-Министр Асқар Маминді қабылдады
31 Желтоқсан 2019, 10:20
Салық амнистиясын пайдаланған ШОБ субъектілерінің 4,4 млрд теңге айыппұлы мен өсімпұлы есептен шығарылды
30 Желтоқсан 2019, 18:56
ҚР ҰЭМ: 7 жыл ішінде 7 млн адам сапалы әлеуметтік-инженерлік инфрақұрылыммен қамтылады 
30 Желтоқсан 2019, 18:46
Өңірлерді дамытудың жаңа бағдарламасының нәтижесінде 3,5 мың ауылдық елді мекеннің әлеуметтік инфрақұрылымы жаңғыртылады — Е. Алпысов
30 Желтоқсан 2019, 16:27
Тұтынушылар заңды чектерін талап етуі керек: МКК азаматтарды көлеңкелі экономикамен күресуге шақырады
30 Желтоқсан 2019, 16:24
480 мың салық төлеуші онлайн кассаларды қолдануға көшті — З. Шындали
30 Желтоқсан 2019, 16:12
2020 жылы барлық ақшалай есеп айырысулар онлайн кассаны қолданумен жүргізілуге міндетті — З. Шындалимен сұхбат 
30 Желтоқсан 2019, 11:06
Азамат Батырқожа ҚР цифрлық даму, инновациялар және аэроғарыш өнеркәсібі вице-министрі болып тағайындалды
30 Желтоқсан 2019, 10:46
Мирас Дәуленов ҚР білім және ғылым вице-министрі болып тағайындалды
30 Желтоқсан 2019, 09:34
2019 жылы Үкімет Парламент қарауына 32 заң жобасын енгізді
30 Желтоқсан 2019, 09:27
Үкімет заң жобалау жұмыстарының 2020 жылға арналған жоспарын бекітті
29 Желтоқсан 2019, 12:20
Видеодайджест: «Аптаның айшықты оқиғалары» №44
27 Желтоқсан 2019, 18:55
Марат Нұрғожин ҚР цифрлық даму, инновациялар және аэроғарыш өнеркәсібі вице-министрі лауазымынан босатылды
27 Желтоқсан 2019, 17:54
Мемлекет басшысы Алматы маңындағы ұшақ апатына байланысты кеңес өткізді
27 Желтоқсан 2019, 17:31
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин ұшақ апатының себептеріне толық тергеу жүргізуді және қаза тапқандардың отбасыларына көмек көрсетуді тапсырды
27 Желтоқсан 2019, 15:05
30 желтоқсанда Үкімет үйінде ҚР Үкіметінің отырысы өтеді
26 Желтоқсан 2019, 18:15
«Қарапайым заттар экономикасы», жаңа инвестициялық жобалар және жұмыс орындарын құру — Жамбыл облысы қалай дамуда
26 Желтоқсан 2019, 14:48
А. Маминнің Жамбыл облысына сапары: «ЕвроХим» минералды тыңайтқыштар зауытының құрылысына $1 млрд инвестиция салады
26 Желтоқсан 2019, 11:30
Ерлан Оразбай ҚР Президенті Іс басқарушысының орынбасары қызметіне тағайындалды
25 Желтоқсан 2019, 18:30
Ауыл шаруашылығы өнімдерін өндірушілер үшін ұсынылатын жаңа мүмкіндіктер: субсидиялар және жеңілдікті несие түрлері қандай
25 Желтоқсан 2019, 18:18
Руслан Баймишев ҚР индустрия және инфрақұрылымдық даму вице-министрі болып тағайындалды
25 Желтоқсан 2019, 17:45
А. Мамин етті мал шаруашылығын дамыту мәселелері жөнінде кеңейтілген кеңес өткізді
25 Желтоқсан 2019, 17:43
Ғабидулла Оспанқұлов ҚР ақпарат және қоғамдық даму вице-министрі болып тағайындалды
25 Желтоқсан 2019, 17:29
Жұмабай Қарағаев ҚР энергетика вице-министрі болып тағайындалды
25 Желтоқсан 2019, 17:00
Мұрат Жүребеков ҚР бірінші энергетика вице-министрі болып тағайындалды
25 Желтоқсан 2019, 16:55
«Еңбек» бағдарламасы аясында 416 мың адам жұмысқа орналастырылды — Б. Сапарбаев
25 Желтоқсан 2019, 16:12
2020 жылы 750 мыңнан астам әлеуметтік сала қызметкерінің жалақысы көбейтіледі
25 Желтоқсан 2019, 15:30
132 мың қазақстандықтың жәрдемақысы 2020 жылы 30%-ға артады
25 Желтоқсан 2019, 15:00
2020 жылы ерекше қажеттіліктері бар адамдарды жұмыспен қамтудың жаңа тетіктері әзірленеді — ҚР ЕХӘҚМ
25 Желтоқсан 2019, 14:43
Б. Сапарбаев әлеуметтік салада орын алатын өзгерістер туралы айтып берді
25 Желтоқсан 2019, 12:39
Мемлекет басшысы бірқатар кадрлық өзгерістер жасады
24 Желтоқсан 2019, 19:00
ҚР Үкіметінің отырысы, 24.12.2019
24 Желтоқсан 2019, 17:18
Қазақстанның автожол саласында интеллектуалды жүйелерді дамытуға 25 млрд теңге жеке инвестициялар бағытталады
24 Желтоқсан 2019, 16:37
Мемлекет басшысы академик Асқар Жұмаділдаевты қабылдады
24 Желтоқсан 2019, 15:18
Мемлекет басшысының әлеуметтік саланы дамыту жөніндегі тапсырмаларын іске асыру барысы туралы баспасөз конференциясы өтеді
24 Желтоқсан 2019, 13:16
Жаңа экологиялық кодекс ЭЫДҰ елдерінің тәжірибесін ескерумен әзірленді — сарапшылар 
24 Желтоқсан 2019, 11:11
Үкімет «Қарапайым заттар экономикасы» жеңілдікпен несиелендіру бағдарламасының іске асырылу барысын қарастырды
24 Желтоқсан 2019, 11:10
Жаңа Экологиялық кодекс кәсіпорындарды өндірістерін жаңғыртуға ынталандырады — А. Мамин
24 Желтоқсан 2019, 11:07
А. Маминнің жолдар бойынша берген тапсырмасы: жылыту және тамақтандыру пунктін құру, жолдарды тазарту және қауіпсіздікті қамтамасыз ету
24 Желтоқсан 2019, 10:47
Экологиялық құқық бұзушылықтар үшін салынатын әкімшілік айыппұл көлемі 10 есе өседі — М. Мырзағалиев
24 Желтоқсан 2019, 10:42
ҚР ІІМ: жолдардағы жағдай тұрақтандырылды, барлық қажетті техника мен адам ресурстары тартылды
23 Желтоқсан 2019, 20:22
Қазақстандағы жеңіл өнеркәсіп саласына шолу: импорт алмастыру, экспорт және мемлекеттік қолдау қалай жүзеге асуда
23 Желтоқсан 2019, 15:30
Қасым-Жомарт Тоқаев С. Сейфуллин атындағы Қазақ агротехникалық университетіне барды
23 Желтоқсан 2019, 11:09
24 желтоқсанда Үкімет үйінде ҚР Үкіметінің отырысы өтеді
21 Желтоқсан 2019, 14:51
Мемлекет басшысы бірқатар кадрлық өзгерістер жасады
21 Желтоқсан 2019, 14:48
Қасым-Жомарт Тоқаев Түркиямен әскери ынтымақтастық туралы келісімді ратификациялады
21 Желтоқсан 2019, 13:56
Видеодайджест: «Аптаның айшықты оқиғалары» №43
20 Желтоқсан 2019, 18:40
ҚР Премьер-Министрінің төрағалығымен өткен Жаңғырту жөніндегі ұлттық комиссия «100 нақты қадам» Ұлт жоспарын іске асырудың аралық қорытындыларын қарады
20 Желтоқсан 2019, 18:04
Мемлекет басшысы Ұлттық қоғамдық сенім кеңесінің екінші отырысына қатысты
20 Желтоқсан 2019, 15:10
Махамбет Досмұхамбетов ҚР энергетика бірінші вице-министрі қызметінен босатылды
19 Желтоқсан 2019, 19:50
Премьер-Министр А. Мамин ҚР Президенті жанындағы «жасыл экономикаға» көшу жөніндегі кеңестің отырысын өткізді
19 Желтоқсан 2019, 19:09
Білім беру мен денсаулық сақтауды дамытудың бесжылдық жоспары, жаңа энергетика министрі: ҚР Министрлер кабинетінің отырысы қалай өтті
19 Желтоқсан 2019, 19:00
ҚР Үкіметінің отырысы, 19.12.2019
19 Желтоқсан 2019, 17:29
Нұрсұлтан Назарбаев БАӘ ҚР-дағы Төтенше және Өкілетті Елшісі Мұхаммед әл-Джабермен кездесті
19 Желтоқсан 2019, 16:35
Мемлекет басшысы Энергетика министрі Нұрлан Ноғаевты қабылдады
19 Желтоқсан 2019, 16:26
2020 жылдың соңына дейін барлық мектептер күзетпен, бейнебақылаумен және тасымалдаумен қамтамасыз етілуі тиіс — А. Аймағамбетов
19 Желтоқсан 2019, 16:17
Президент Қасым-Жомарт Тоқаев Түркістан облысының әкімі Өмірзақ Шөкеевті қабылдады
19 Желтоқсан 2019, 14:59
2025 жылға қарай барлық білім беру бағдарламалары кәсіби стандарттарды ескере отырып жаңартылады — ҚР БҒМ
19 Желтоқсан 2019, 13:34
Денсаулық сақтауды дамытудың жаңа мемлекеттік бағдарламасы: салауатты өмір салты мен адам капиталын дамытуға басымдық беріледі
19 Желтоқсан 2019, 12:53
Білім беруді дамытудың 2025 жылға дейінгі мемлекеттік бағдарламасы: оқу бағдарламаларын жаңарту, ғылымды қолдау және электронды ҰБТ
19 Желтоқсан 2019, 09:49
Үкімет денсаулық сақтауды дамытудың 2020-2025 жылдарға арналған мемлекеттік бағдарламасын бекітті
19 Желтоқсан 2019, 09:36
2025 жылға қарай білім мен ғылымға жұмсалатын шығындар Қазақстанның ЖІӨ-нің 7% дейін өседі
18 Желтоқсан 2019, 21:00
Қазақстан Президенті Сыртқы істер министрі Мұхтар Тілеубердіні қабылдады
18 Желтоқсан 2019, 20:36
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин Атырау облысының жаңа әкімі М. Досмұхамбетовты таныстырды
18 Желтоқсан 2019, 20:19
ҚР Президенті Қ. Тоқаев Атырау облысының әкімін тағайындады
18 Желтоқсан 2019, 20:17
Мемлекет басшысы Қазақстан Республикасының энергетика министрін тағайындады
18 Желтоқсан 2019, 20:11
«Алтын адамның әлем музейлеріне шеруі»: көрмеге 1 млн-нан астам шетелдіктер келді
18 Желтоқсан 2019, 18:44
Қазақстан Президенті дене шынықтыру және спорт мәселелері жөніндегі заңға қол қойды
18 Желтоқсан 2019, 18:34
Мемлекет басшысы Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігінің төрағасы Мәдина Әбілқасымованы қабылдады
18 Желтоқсан 2019, 16:54
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин Еуразиялық даму банкі Кеңесінің отырысын өткізді
18 Желтоқсан 2019, 16:12
Тимур Тоқтабаев ҚР индустрия және инфрақұрылымдық даму вице-министрі қызметінен босатылды
18 Желтоқсан 2019, 13:51
19 желтоқсанда Үкімет үйінде Қазақстан Үкіметінің отырысы өтеді
18 Желтоқсан 2019, 13:03
«Цифрлық Қазақстан» бағдарламасын іске асыру тиімділігі 600 млрд теңгеден асты — А. Мамин  
18 Желтоқсан 2019, 12:49
Қазақстан Президенті бірқатар кадрлық өзгерістер жасады
17 Желтоқсан 2019, 11:00
Қазақстан экономикасының өсуінің негізгі драйвері ретіндегі инвестициялар: жаңа кәсіпорындар, озық технологиялар және жаңа жұмыс орындарының құрылуы
15 Желтоқсан 2019, 08:51
Видеодайджест: «Аптаның айшықты оқиғалары» №42
14 Желтоқсан 2019, 20:38
ҚР Премьер-Министрінің бірінші орынбасары Әлихан Смайылов Семей қаласында 40 тұрғынға пәтер кілттерін табыстады
14 Желтоқсан 2019, 16:02
Роман Скляр «КамАЗ» зауытының 50 жылдығына арналған салтанатты іс-шараға қатысты  
13 Желтоқсан 2019, 18:45
«Алтын сапа», «Парыз» және «Қазақстанның үздік тауары»: ҚР үздік кәсіпорындарын марапаттау рәсімі қалай өтті
13 Желтоқсан 2019, 18:09
ҚР Премьер-Министрі Асқар Маминнің Америка Құрама Штаттарына жұмыс сапарының қорытындысы бойынша видеодайджест
13 Желтоқсан 2019, 16:46
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин Тәуелсіздік күніне орай мемлекеттік және партия марапаттарын табыстады
13 Желтоқсан 2019, 13:09
Индустрияландыру күніне орай Қазақстанның үздік кәсіпорындары мен кәсіпкерлері марапатталды
13 Желтоқсан 2019, 08:55
Мемлекеттік бюджет кірістері 101,3%-ға асыра орындалды — Ә. Смайылов
13 Желтоқсан 2019, 08:47
Қазақстан экономикасының өсімі 11 айда 4,4% құрады
13 Желтоқсан 2019, 08:42
«7-20-25» бағдарламасы бойынша 11 мыңнан аса отбасы қарыз алды — Ұлттық Банк
13 Желтоқсан 2019, 08:33
11 айдың қорытындысы бойынша экономика өсімінің басты драйверлері өңдеу өнеркәсібі, қызмет көрсету және құрылыс саласы болды - ҚР ҰЭМ
12 Желтоқсан 2019, 22:45
Елбасы ERG компаниясының 25 жылдығына арналған салтанатты шараға қатысты
12 Желтоқсан 2019, 19:24
Елбасы мемлекеттік наградаларды табыс етті
12 Желтоқсан 2019, 19:18
Қазақстан Президенті мемлекеттік наградалар мен сыйлықтарды табыстауға арналған салтанатты рәсімге қатысты
12 Желтоқсан 2019, 12:57
Қазақстанда индустрияландыру қалай дамыды: өнеркәсіптің жаңғыруы, инвестициялар ағымы, инновациялық серпіліс
12 Желтоқсан 2019, 11:37
Тәуелсіздік күні қарсаңында бірқатар азамат мемлекеттік наградалармен марапатталды
12 Желтоқсан 2019, 08:01
ҚР Премьер-Министрі А. Мамин және ЕҚҚДБ президенті С. Чакрабарти ҚР денсаулық сақтау инфрақұрылымын жаңғырту туралы құжатқа қол қойды
11 Желтоқсан 2019, 20:33
Қасым-Жомарт Тоқаев Ерболат Досаев пен Анар Жайылғанованы қабылдады
11 Желтоқсан 2019, 18:46
«Еңбек» мемлекеттік бағдарламасының іске асырылуы: көпбалалы аналарды ШОБ саласына тарту, шағын несиелендіру, отбасылық бизнес құру
11 Желтоқсан 2019, 15:57
Қазақстан Президенті «Ауыл» партиясының төрағасы Әли Бектаевты қабылдады
11 Желтоқсан 2019, 12:05
13 желтоқсанда Үкімет үйінде Қазақстан Үкіметінің отырысы өтеді
11 Желтоқсан 2019, 11:14
Үкіметте Қазақстанның жоғары оқу орындарын оңтайландыру жөніндегі комиссия отырысы өтті
11 Желтоқсан 2019, 08:59
А. Маминнің Сан-Францискоға сапары: стартаптар, венчурлық капитал және цифрлық технологиялар
10 Желтоқсан 2019, 23:28
Нұрсұлтан Назарбаев елорданың алғашқы құрылысына атсалысушылармен кездесті
10 Желтоқсан 2019, 23:09
Мемлекет басшысы «ЛУКОЙЛ» мұнай компаниясының президенті Вагит Алекперовті қабылдады
10 Желтоқсан 2019, 23:07
Президент Қасым-Жомарт Тоқаев бірқатар мемлекеттің елшілерінен сенім грамоталарын қабылдады
10 Желтоқсан 2019, 16:27
Мемлекет басшысы Жастар жылының жабылу және Волонтер жылының басталу салтанатына қатысты
10 Желтоқсан 2019, 14:37
ҚР Президентінің Жолдауын АӨК саласында іске асыру: инвестицияларды және мал шаруашылығы өнімдерінің өндірісін арттыру
10 Желтоқсан 2019, 08:38
А. Маминнің АҚШ-қа жұмыс сапары: америкалық агробизнес лидерлері «Tyson Foods» және «Valmont Industries» Қазақстанға инвестиция салады
09 Желтоқсан 2019, 20:54
Қасым-Жомарт Тоқаев бірқатар кездесу өткізді
09 Желтоқсан 2019, 20:46
Мемлекет басшысы АТ саласындағы келісімді ратификациялау туралы Заңға қол қойды
09 Желтоқсан 2019, 18:32
Елбасы КСРО халық әртісі, опера әншісі Бибігүл Төлегеновамен кездесті
08 Желтоқсан 2019, 09:45
Видеодайджест: «Аптаның айшықты оқиғалары» №41
07 Желтоқсан 2019, 19:44
Бердібек Сапарбаев әлеуметтік осал топтардың мәселелерін шешуге ықпал етуді тапсырды
06 Желтоқсан 2019, 23:20
Мемлекет басшысы Берлин еуразиялық клубының 28-отырысына қатысты
06 Желтоқсан 2019, 23:09
Қасым-Жомарт Тоқаев Германияға ресми сапарының аясында бірқатар кездесулер өткізді
06 Желтоқсан 2019, 18:45
Дарынды оқушыларды қолдаудың Жол картасы: көпбалалы отбасылар мен ауыл балалары үшін жаңа мүмкіндіктер қандай
06 Желтоқсан 2019, 18:34
ҚР Премьер-Министрі А. Маминнің Шымкент қаласына және Түркістан облысына жұмыс сапарының қорытындысы бойынша видеодайджест
06 Желтоқсан 2019, 18:07
Ірі мұнай өндіру зауыттарында қазір мұнай өндірісі жоғары деңгейде - ҚР ЭМ
06 Желтоқсан 2019, 17:13
Мұнай өнімдері нарығындағы жағдай тұрақты - Энергетика министрлігі
06 Желтоқсан 2019, 16:34
2019 жылы мұнай өндіру жоспары асыра орындалады - Энергетика министрлігі
06 Желтоқсан 2019, 13:39
ҚР Үкіметінде зейнетақы жүйесінің тиімділігін арттыру мәселелері талқыланды
05 Желтоқсан 2019, 20:45
Қазақстан Президенті Қасым-Жомарт Тоқаев ресми сапармен Германияда
05 Желтоқсан 2019, 15:44
А. Мамин Түркістан қаласында жаңа жобаларды іске қосты
05 Желтоқсан 2019, 12:43
«Қарапайым заттар экономикасы»: А. Мамин Шымкент пен Түркістан облысында тоқыма және азық-түлік өнімдері өндірісін ашты
05 Желтоқсан 2019, 12:34
Мұнайгаз саласын дамыту туралы баспасөз конференциясы өтеді
04 Желтоқсан 2019, 17:29
ҚР Премьер-Министрі Асқар Мамин Біліктілік жөніндегі ұлттық кеңес отырысын өткізді
04 Желтоқсан 2019, 17:19
ҚР Премьер-Министрі Асқар Мамин «Kazakh Invest» директорлар кеңесінің отырысын өткізді
Депутаттық сауал
© 2019 Қазақстан Республикасы Премьер-Министрінің Баспасөз Қызметі